Se espera que Disney genere miles de puestos de trabajo adicionales esta semana bajo los planes de ahorrar $5,500 millones (£4,400 millones) en costos.
El lunes, el gigante del entretenimiento inició una segunda ola de despidos al eliminar 7.000 puestos de trabajo, lo que representa el 3% de su fuerza laboral global de unas 220.000 personas.
Se espera que Disney elimine «varios miles» de funciones en los despidos que continuarán hasta el jueves.
Después de la última ronda de despidos, los funcionarios de Disney dijeron que la empresa ha eliminado un total de 4.000 puestos de trabajo.
Bloomberg informó que los recortes afectarán a Disney Entertainment, ESPN y Disney Parks, Experiences and Products.
No se espera que las últimas medidas tengan un impacto en los trabajadores que trabajan en Disney Parks and Resorts.
Los despidos comenzaron el mes pasado y entrarán en vigencia en tres fases, y se espera que la ola final antes del comienzo del verano.
“Los equipos de liderazgo sénior han estado trabajando arduamente para definir nuestra futura organización, y nuestra mayor prioridad era hacer esto bien, en lugar de hacerlo rápidamente”, escribieron los copresidentes de Disney Entertainment, Alan Bergman y Dana Walden, en una nota a los empleados.
Los planes para una iteración se anunciaron en febrero, junto con una reorganización radical que devolvió la decisión a los ejecutivos creativos de Disney.
Sigue el regreso sorpresa del veterano de Disney Bob Iger, quien reemplazó al CEO destituido Bob Chapek en noviembre pasado.
El cambio de liderazgo ocurrió menos de un año después de que el Sr. Iger se retirara como presidente de la junta después de más de cuatro décadas en Disney, incluidos 15 años como director ejecutivo.
Iger ha prometido controlar los costos, particularmente en la plataforma de transmisión de Disney+.
En febrero, la compañía con sede en California reveló que perdió 2,4 millones de suscriptores de Disney+ en los últimos tres meses de 2022, la primera caída en el número de suscriptores desde su lanzamiento en 2019.
Disney también anunció otra pérdida de 1.100 millones de dólares en su división de transmisión, que incluye a Hulu y el canal de deportes ESPN+. Sin embargo, esto fue menor que los $ 1.5 mil millones en pérdidas registradas en los tres meses anteriores.
Se produce cuando las empresas de medios buscan ajustar el gasto a medida que los inversores priorizan la rentabilidad sobre el crecimiento de suscriptores.
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